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中共山西省醫(yī)藥集團(tuán)有限責(zé)任公司委員會(huì) 中心組學(xué)習(xí)制度
2019-03-20
為進(jìn)一步加強(qiáng)集團(tuán)公司黨委中心組（以下簡(jiǎn)稱“中心組”）學(xué)習(xí)的制度化規(guī)范化，根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨委（黨組）理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)規(guī)則》和有關(guān)黨內(nèi)法規(guī)，結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際，制定本制度。
第一章 組織與職責(zé)
第一條 黨委中心組主要由集團(tuán)公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員組成，可以根據(jù)需要，適當(dāng)吸收其他相關(guān)人員參加。擴(kuò)大學(xué)習(xí)將子公司黨委（黨支部）書記，集團(tuán)公司各部室負(fù)責(zé)人納入。
第二條 集團(tuán)公司黨委書記是中心組學(xué)習(xí)的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)召集中心組學(xué)習(xí)，組織制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確學(xué)習(xí)任務(wù)，確定學(xué)習(xí)主題，檢查學(xué)習(xí)情況，保證學(xué)習(xí)任務(wù)的完成。書記不能參加學(xué)習(xí)時(shí)，由黨委副書記代行組織。
第三條 黨委工作部負(fù)責(zé)中心組學(xué)習(xí)的服務(wù)保障工作。主要負(fù)責(zé)：
（一）草擬學(xué)習(xí)計(jì)劃，收集，提供學(xué)習(xí)文件資料；
（二）安排學(xué)習(xí)討論，組織交流，做好學(xué)習(xí)記錄，負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)考勤。
（三）整理、報(bào)告中心組學(xué)習(xí)的有關(guān)情況。
第二章 學(xué)習(xí)內(nèi)容、形式與要求
第四條 中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容主要包括：
（一）馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平總書記系列重要講話和治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略。
（二）黨章黨規(guī)黨紀(jì)和黨的基本知識(shí)。
（三）黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)，重大方針政策，重要會(huì)議精神暨重要指示決定；中央領(lǐng)導(dǎo)、省委領(lǐng)導(dǎo)重要講話。
（四）國(guó)家法律法規(guī)。
（五）社會(huì)主義核心價(jià)值觀，黨的歷史、中國(guó)歷史、世界歷史和科學(xué)社會(huì)主義發(fā)展史。
（六）集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)的金融及資本運(yùn)營(yíng)方面的法律法規(guī)及醫(yī)藥主營(yíng)業(yè)務(wù)知識(shí)。
（七）黨中央和上級(jí)黨組織要求學(xué)習(xí)的其他重要內(nèi)容。
第五條 中心組的學(xué)習(xí)通過(guò)以下方式及方法，開展切實(shí)有效的學(xué)習(xí)活動(dòng)。
（一）集體學(xué)習(xí)研討。中心組應(yīng)當(dāng)將集體學(xué)習(xí)研討作為學(xué)習(xí)的主要形式，可采取讀書與研討相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與工作調(diào)研相結(jié)合等多種形式（包括圍繞經(jīng)營(yíng)管理工作深入基層一線、深入群眾調(diào)研走訪等活動(dòng)），提高學(xué)習(xí)質(zhì)量和效果；堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)的方式方法，把理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)經(jīng)?；?、制度化。
（二）個(gè)人自學(xué)。中心組成員要養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣，結(jié)合工作需要和本人實(shí)際，明確學(xué)習(xí)重點(diǎn)，研讀必要書目，努力提高自身的理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力和決策水平。
（三）“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”講解、輔導(dǎo)。就有關(guān)專題，邀請(qǐng)專業(yè)人士講解輔導(dǎo)，提升學(xué)習(xí)效果；按照上級(jí)要求參加各種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)或參觀考察等活動(dòng)。
第六條 中心組學(xué)習(xí)原則上每月安排一次，每次半天，一般安排在每月上旬，特殊情況可調(diào)整。每年安排兩次以上法律知識(shí)學(xué)習(xí)。
第三章 學(xué)習(xí)管理、考核與問責(zé)
第七條 集團(tuán)公司黨委把中心組學(xué)習(xí)列入重要的議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，納入意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制。
第八條 集團(tuán)公司黨委工作部每年年初按照黨中央和上級(jí)黨組織部署，結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際，起草中心組年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，由集團(tuán)公司黨委審定后實(shí)施。
第九條 集團(tuán)公司黨委工作部負(fù)責(zé)集團(tuán)公司下屬基層黨組織中心組學(xué)習(xí)情況的督查和考核。督查可以采取自查、抽查或者普查等形式?？己丝梢越Y(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核進(jìn)行。
第十條 集團(tuán)公司下屬各基層黨組織中心組每年要向集團(tuán)公司黨委工作部報(bào)送學(xué)習(xí)情況。
集團(tuán)公司黨委工作部每年通報(bào)集團(tuán)公司下屬各基層黨組織中心組學(xué)習(xí)情況。
第十一條 對(duì)集團(tuán)公司下屬基層黨組織中心組學(xué)習(xí)開展不力、出現(xiàn)錯(cuò)誤傾向產(chǎn)生惡劣影響的，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定問責(zé)。
第十二條 集團(tuán)公司下屬各基層黨組織可以根據(jù)本制度，結(jié)合實(shí)際實(shí)施，并認(rèn)真落實(shí)。
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